Archiv der Kategorie ‘Lexikon‘

Azubitage sind alle Tage!

Dienstag, den 11. Mai 2010

Eine hervorragende Webseite für junge Leute, die bald zur Schule sagen können: “Ich habe fertig!” Diese Seite mit aktuellen Informationen und Messeterminen sollten Sie sich einfach mal anschauen:

Logo: © http://azubitage.de

http://azubitage.de

Hier finden Sie beispielsweise Tipps rund um die Ausbildung oder Bewerbung:

http://azubitage.de/cms/servlet/Query?node=3651&language=1

Und hier gibt es beispielsweise eine Ausbildungsplatzbörse:

http://azubitage.de/cms/servlet/Query?node=1935&language=1

…und hier eine weitere Ausbildungsplatzbörse, aber eine ganz spezielle “Mintbörse” - Neugierig geworden? Dann auf den folgenden Link klicken:

http://azubitage.de/cms/servlet/Query?node=1935&language=1&url=http://azubitage.de/cms/localstyles/bourse/system/api.jsp?ex_ql=0%2526ex_nid=1935%2526ex_fid=0%2526ex_lc=1%2526ex_mint=true

Aber nicht jede(r) sucht einen Ausbildungsplatz, daher gibt es auch eine Studienplatzbörse im Angebot:

http://azubitage.de/cms/servlet/Query?node=1933&language=1

Viel Spaß - und vor allen Dingen: Erfolg!

Gruß,

Silvio Ströver, Diplom-Pädagoge

Kategorie 2010, Abiturienten, Abschluss, Amt, Anbieter, Arbeiten im Ausland, Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Ausbildung, Ausbildungsberufe, Ausbildungsbörse, Ausbildungsplatz, Azubi, Azubitage, Behinderung, Benimm-Regeln, Beratung, Beruf, Berufsberater, Berufsbilder, Berufsbildung, Berufseinstieg, Berufskolleg, Berufsschule, Berufswahl, Berufswahlkoordinator, Bewerber, Bewerbung, Bewerbung per Email, Bewerbung per Telefon, Bewerbungs-Fehler, Bewerbungsmappe, Bundesagentur für Arbeit, Bundesländer-Projekte zur Berufswahl, Bundespolizei, Bundeswehr, Die Chance!, Download, Eltern, Erzieher, Existenzgründung, Fachbildung, Fachhochschule, Fachhochschulreife, Fachkenntnisse, Fachoberschulreife (FOR), Fachoberschulreife mit Qualifikation (FOR-Q), Faires Praktikum (für faire Praktikanten), Familie, Fernsehausbildung, Feuerwehr, Finanzwelt, Freiwilliges Soziale Jahr (FSJ), Gender Mainstreaming, Gesellschaft, Gesundheitsberufe, HERZLICHE EINLADUNG!, Handwerksberufe, Hochschulreife, Holz, Hotel- und Gaststättengewerbe, Industrie- & Handelskammer, Job-Lexikon, Job-Suche, Jobbörse, Jobcoach, Jobmesse, Jugend, Kammer, Karriere, Kaufmännischer Bereich, Klempner, Knigge, Kopfnoten, Kostenloses Material, Landwirt, Lebenslauf, Lehrer, Lexikon, Lohn & Gehalt, MUSTER, Mathematik, Mechatroniker, Medien - Design - Fotografie, Medizintechnik, Messe, Metallberufe, Migration, Mintberufe, Mintbörse, Mintfächer, Multikulti, Musik, Mütter, NRW, Naturwissenschaftliche Berufe, Neue Wege für Jungs, News, Nordrhein-Westfalen, Ofen- und Luftheizungsbauer, Online-Bewerbung, Pc-Kenntnisse, Polizei, Praktikum, Praktikumsstelle, Praktikumssuche, Qualifikation, Recht, Rechte, Schmuck- und Ziergeräteherstellung, Schule, Schulnoten, Schulpädagogik, Schulsozialarbeit, Schüler, Sekretärin, Soft Skills, Soziale Arbeit, Spedition, Spezielle Kenntnisse, Spielerisch in die Berufswelt, Sprachkenntnisse, Stellenangebot, Straßenkehrer, Strövers Jobcoachblog, Strövers Jobcoachblogbeiträge, Strövers Link-Tipp, Strövers Recherche, Strövers Seiten & Weblogs, Strövers benutzte Quellen, Student, Studienplatzbörse, Studienwahl, Studium, Technik, Teilhabe, Telekom, Termin, Tipps, Training, Universität, Verkehr & Transport, Versicherung, Versicherungsvertreter, Verwaltung, Vorstellungsgespräch, Vorurteil, Väter, Wahl, Wichtige Adressen, Wirtschaft, Zahnarzthelferin, Zahnmedizinische Fachangestellte, Zahnmedizinische Prophylaxeassistentin, Zahnmedizinischer Verwaltungsassistent, Zahntechniker, Zensur, berufliche Orientierung, beruflicher Erfolg, geschlechtsspezifisch, lernen, lesenswert, qualifiziert, Ökojobs | 1 Kommentar »

Die Karrierebibel empfiehlt diverse Webseiten und Weblogs von Bewerbungsprofis!

Mittwoch, den 7. April 2010

Logo: © http://karrierebibel.de

Die Karrierebibel listet auf der folgenden Seite viele Webseiten und Blogs auf, die sich mehr oder weniger um die Begriffe “Bewerbung”, “Karriere”, “Job”, “Beratung”, “Coaching”, “Stellen”, “Business”, “Beruf”, “Arbeit” etc. ranken.

Es gibt inzwischen reichlichen, virtuellen Lesestoff, der nur darauf wartet, entsprechend genutzt zu werden:

http://karrierebibel.de/lesestoff

Viel Spaß beim Stöbern,

Silvio Ströver, Diplom-Pädagoge

Kategorie 2010, AIDA, ALG II, Abitur, Abiturienten, Abschluss, Anbieter, Anschreiben, Arbeit, Arbeiten im Ausland, Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Arbeitsförderung, Arbeitslos, Arbeitsschutz, Assessmentcenter, Audio, Ausbildung, Ausbildungsberufe, Ausbildungsbörse, Ausbildungsförderung, Ausbildungsplatz, Azubi, Behinderung, Benimm-Regeln, Beratung, Beruf, Berufsberater, Berufsbilder, Berufsbildung, Berufseinstieg, Berufskolleg, Berufsschule, Berufsunfähigkeit, Berufswahl, Berufswahlkoordinator, Bewerber, Bewerbung, Bewerbung per Email, Bewerbung per Telefon, Bewerbungs-Fehler, Bewerbungsmappe, Bildung, Blog(g)osphäre, Bundesländer-Projekte zur Berufswahl, Einstellungstest, Einstiegsqualifizierung Jugendlicher (EQJ), Eltern, Existenzgründung, Facharbeiter, Fachbildung, Fachhochschule, Fachhochschulreife, Fachoberschulreife (FOR), Fachoberschulreife mit Qualifikation (FOR-Q), Finanzwelt, Fortbildung, Freiwilliges Soziale Jahr (FSJ), Generation Praktikum?, Gesellschaft, Gesellschaftlicher Wandel, Gesundheitsberufe, Girls Day, Gründer, HERZLICHE EINLADUNG!, Handel, Handwerkliche Fähigkeiten, Handwerksberufe, Hartz IV, Hochschulreife, Humor, Initiativbewerbung, Intelligenztest, Job-Lexikon, Job-Suche, Jobbörse, Jobcoach, Jobmesse, Karriere, Kaufmännischer Bereich, Knigge, Kompetenzfeststellung, Kostenloses Material, Kurioses, Lebenslauf, Lehrer, Lexikon, Linking Together, Logisches Denken, Lohn & Gehalt, MUSTER, Maßnahmeteilnehmer, Meldungen, Metallberufe, Musikpädagogische Berufe, Naturwissenschaftliche Berufe, Neu!, News, Online-Bewerbung, Online-Spiel, Online-Test, Persönlichkeitstests, Praktikum, Praktikumsstelle, Praktikumssuche, Pädagogische Kompetenz, Qualifikation, Rechte, Schule, Schüler, Selbständigkeit, Selfassessmentcenter, Soft Skills, Spielerisch in die Berufswelt, Strövers Jobcoachblog, Strövers Jobcoachblogbeiträge, Strövers Link-Tipp, Strövers Literatur-Tipp, Strövers Recherche, Strövers benutzte Quellen, Studienwahl, Studium, Tipps, Training, Vorstellungsgespräch, Wahl, Weiterbildung, Wichtige Adressen, Wirtschaft, Wissen, berufliche Orientierung, beruflicher Erfolg, lernen, lesenswert | 1 Kommentar »

AIDA - Die Traumbewerbung

Dienstag, den 30. März 2010

A = attention (Aufmerksamkeit für Ihre Bewerbung erzeugen)

I = interest (Interesse an Ihrer Person wecken)

D = desire (Wunsch, den Bewerber kennenzulernen)

A = action (Handeln und den Bewerber einladen)

Quelle: http://arbeits-abc.de/bewerbungsschreiben

Der letzte Buchstabe steht für das wichtigste Ziel einer jeden Bewerbung: Ein erster Arbeitgeber-Kontakt soll hergestellt werden!

Zunächst gilt es, (überhaupt) Aufmerksamkeit zu erzeugen, dann, soll das Interesse an der Person geweckt werden. Das wird beispielsweise durch einen gut strukturierten Lebenslauf erreicht. Werden die interessantesten Tätigkeiten und Erfahrungen aufgelistet, die für die angestrebte Tätigkeit wichtig sind, schaut der Personaler auch mal ins Anschreiben und liest sich das Ganze noch einmal durch. Anschließend erzeugt dies beim potenziellen Chef oder bei der zukünftigen Chefin den Wunsch, den Bewerber (noch) näher kennenzulernen. Doch dieser Wunsch muss so weit gehen, dass nicht bloß eine obligatorische Internet-Recherche über die Bewerberin bzw. den betreffenden Bewerber gestartet wird, sondern dass man diesen Menschen, der seine Arbeitskraft und sein Können anbietet, auch persönlich kennenlernen möchte. Und da setzt die “Aktion” ein, die wie folgt aussieht, den interessanten Menschen hinter der Bewerbung einzuladen.

Es mag Manches hier banal klingen, jedoch weiß ich, dass besonders junge und ältere Menschen Mühe haben, sich diese Basics zu verinnerlichen.

Viele mir vorgezeigten Anschreib-Versuche waren unpersönlich bis zum “geht-nicht-mehr”: Weder konkrete Fähigkeiten wurden genannt, noch, wieso sich da jemand um eine Stelle überhaupt bewirbt. Die schwierigste Lektion lautet, auf zusammengewürfelte Satzbausteine, die sich manch vermeintlich pfiffiger Schüler aus dem Internet zusammenkopiert hat, zu verzichten, um ein individuelles Anschreiben zu erarbeiten. Ich kann nur raten, sich die letzten Praktika zu vergegenwärtigen und sich daraus Sätze abzuleiten, die verdeutlichen, was der Bewerber oder die Bewerberin erfolgreich getan, erstellt oder geplant hat. So werden manche Phrasen “ich bin teamfähig, zuverlässig und motiviert” gänzlich überflüssig und die Chancen auf die angestrebte Stelle wächst!

Wiederum andere entschuldigen sich dafür, dass sie sich bewerben. Sie listen detailiert auf, welche Schwächen sie haben oder was sie nicht können. Sie versuchen, über einen “Mitleidsbonus” einsteigen zu können und vergessen völlig, dass Bewerbung tatsächlich das schöne Wörtchen “Werbung” beinhaltet.

Ich sage meinen Schülern auch, dass sie in der Reklame nicht auf die unschönen Eigenschaften eines Produkts hingewiesen werden möchten. Niemand erwartet ernsthaft in einer Hochglanzbroschüre für ein neues Auto der Marke “edel und teuer”, dass es den Rücken krumm macht, die Luft verpestet und nur die Bank bereichert, weil man sich bei ihr hoch verschuldet.

Wer die AIDA ernst nimmt und danach seine Bewerbung konzipiert, kann seinen Traum vielleicht schon bald Wirklichkeit werden lassen!

Viel Erfolg dabei,

Silvio Ströver, Diplom-Pädagoge

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Wichtige Ausbildungsinfos auf der Studien- und Berufswahl-Seite

Sonntag, den 28. März 2010

Logo: © http://www.studienwahl.de

Gute Informationen über Ausbildungsmöglichkeiten finden interessierte Schüler, Studenten, aber auch Eltern, Lehrer oder Sozialpädagogen auf der folgenden Studien- und Berufswahl-Webseite: